Security Analyst (a)
80-100%
Bassersdorf
Das wirst du tun
Du begeisterst dich für Cyber Security und möchtest Sicherheitsvorfälle nicht nur erkennen, sondern auch verstehen und richtig einordnen? In dieser Rolle überwachst du die IT-Umgebungen unserer Kunden, analysierst potenzielle Bedrohungen und trägst dazu bei, Security Incidents frühzeitig zu erkennen und professionell zu bearbeiten.
Du wirst für die folgenden Aufgaben verantwortlich sein:
- Überwachung von Client-Netzwerken, -Systemen und -Anwendungen mithilfe von SIEM-Tools (Security Information and Event Management)
- Identifizierung potenzieller Sicherheitsvorfälle durch Analyse von Warnmeldungen und Protokolldaten
- Durchführung einer ersten Triage, um den Schweregrad, die Auswirkungen und die
- Ausdehnung der erkannten Bedrohungen zu bewerten
- Durchführung von Dispatcher-Aktivitäten
- Unterstützung bei der Optimierung und Verbesserung des Playbooks
- Unterstützung bei der Veröffentlichung von Ad-hoc-Berichten über kürzlich bekannt gewordene kritische Schwachstellen
- Baselining, Anpassen der Regeln an die überwachte Infrastruktur
Das suchen wir
- Abgeschlossene IT-Ausbildung mit weiterführender Ausbildung (Höhere Fachschule oder ähnlich)
- Erste Berufserfahrung als Security Analyst mit Security Incidents
- Offenheit, Neugierde aus verschiedenen IT-Bereichen zu lernen
- Gute Kenntnisse der IT-Infrastruktur (Netzwerk, Virtualisierung, Security)
- Analytisches und interdisziplinäres Denkvermögen
- Unternehmerisches, eigenverantwortliches sowie qualitatives Handeln, kunden- und ergebnisorientiert
- Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
- Kommunikative, team- und konfliktfähige Persönlichkeit
Sharp minds, good vibes
Wir sind die cleveren IT-Experten, die es mit den komplexen Herausforderungen in puncto Software und Security aufnehmen. Mehr als 700 Mitarbeitende an unserem Hauptsitz in Zürich sowie in den Büros in Bern, Lausanne, Budapest, Lissabon, Singapur und Ho-Chi-Minh-Stadt entwickeln Lösungen, die unser Versprechen «And your digital business works» an unsere Kunden erfüllen.
Als grossartiges Team befähigen wir einander, Wissen und Erfahrungen auszutauschen, gemeinsam zu wachsen und erfolgreich zu sein. Der einzigartige Adnovum-Spirit steht dafür, dass wir einander helfen, stets eine offene Tür haben und eine von Wertschätzung und Vertrauen geprägte Atmosphäre leben. Für einen gemeinsamen Spass, Kaffee oder Feierabenddrink sind wir immer zu haben!
Neben unserem einzigartigen «one Adnovum»-Spirit zeichnen wir uns durch eine lösungsorientierte Engineering-Kultur mit flachen Hierarchien aus, in der du mit deinen Ideen etwas bewirken kannst. Wir setzen auf flexibles Arbeiten wie die Möglichkeit Teilzeit zu arbeiten und ein hybrides Arbeitsmodell. Deine Weiterbildung und Weiterentwicklung liegen uns am Herzen. Deshalb fördern und unterstützen wir individuelle Entwicklungspfade und Weiterbildungen.
Wir sind der festen Überzeugung, dass Vielfalt die Innovation fördert und ein dynamisches und motivierendes Arbeitsumfeld schafft. Deshalb begrüssen wir Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Hintergründe und Lebenswege – eine Haltung, die wir mit einem «(a)» für «alle» in unseren Stelleninseraten zum Ausdruck bringen. Bei Adnovum sind alle willkommen.
Aus Datenschutzgründen akzeptieren wir ausschliesslich Bewerbungen über unser Onlineportal. Bewerbungen, die wir per E-Mail erhalten, werden nicht bearbeitet. Wir bitten um dein Verständnis.
Adnovum akzeptiert nur Direktbewerbungen. Bewerbungen, die von Personalvermittlern ohne vertragliche Vereinbarung eingehen, werden als Direktbewerbung behandelt.
Talent Acquisition Team
jobs@adnovum.com