Security Engineer Security Solutions (a)
100%
Zürich
Das wirst du tun
Um unser interdisziplinäres Team in Zürich und Portugal zu erweitern, suchen wir einen Security Engineer (80–100%) mit Schwerpunkt auf Application Service und Interesse an Informationssicherheit. In dieser Rolle hast du die Möglichkeit, deine Begeisterung für IT-Security-Anwendungen auszuleben und dein Fachwissen im ständigen Austausch mit unseren hochqualifizierten Software- und Security-Spezialistinnen weiter auszubauen. Nach einer gezielten Einarbeitung übernimmst du schon bald Verantwortung für den reibungslosen Betrieb und die Betreuung unserer Lösungen auf unseren Security-Plattformen. Zudem arbeitest du gemeinsam mit unseren Engineers in spannenden Projekten. In deiner Rolle übernimmst du unter anderem folgende Aufgaben:
- Design, Konfiguration und Integration von digitalen Identity-Security-Lösungen in die Systemlandschaften unserer Kund*innen als Teil unserer Projektteams
- Dabei berücksichtigst du sowohl Security-Prozesse als auch Applikations- und Netzwerksicherheitslösungen
- Umsetzung, Erstellung, Anpassung, Test und Freigabe von Change Requests und Releases
- 2nd- und 3rd-Level-Support für unsere Kund*innen bei Betrieb und Problembehebungen in produktiven Umgebungen
- Betrieb, Steuerung und Überwachung von Security-Lösungen, sowohl in der Cloud als auch on-premise bei unseren Kund*innen
- Freude daran, die dafür notwendigen Tools aufzubauen, zu integrieren und weiterzuentwickeln, beispielsweise für proaktives Monitoring, CI/CD, Früherkennung von Problemen oder Fraud Detection sowie für schnelle Intervention bei Störungen
Das suchen wir
- EFZ oder Bachelorabschluss in Informatik oder einem verwandten Bereich
- Gute Kenntnisse in Linux (Shell, Tools) sowie in Netzwerkprotokollen (TCP/IP, TLS, HTTP/S) und Technologien wie Container und Cloud-Plattformen
- Interesse an Sicherheitsprozessen, Stammdatenmanagement und der Gestaltung sicherer Schnittstellen
- Erfahrung in der Bereitstellung, Konfiguration und Optimierung von Softwarelösungen und Tools für einen effizienten Betrieb (z. B. Monitoring, CI/CD) mit DevOps-Mindset
- Freude an der Arbeit mit Skript- und Programmiersprachen wie VB.NET, MSSQL, PowerShell, Angular, Java und JavaScript sowie Bereitschaft, sich in weitere Technologien einzuarbeiten
- Spass im Kundenkontakt sowie eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise mit ausgeprägtem logischen und analytischen Denkvermögen
- Bereitschaft zur Teilnahme am rotierenden Pikettdienst für unseren 24/7-Support
- Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken wie z. B. MariaDB oder SQL von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Sharp minds, good vibes
Wir sind die cleveren IT-Experten, die es mit den komplexen Herausforderungen in puncto Software und Security aufnehmen. Mehr als 700 Mitarbeitende an unserem Hauptsitz in Zürich sowie in den Büros in Bern, Lausanne, Budapest, Lissabon, Singapur und Ho-Chi-Minh-Stadt entwickeln Lösungen, die unser Versprechen «And your digital business works» an unsere Kunden erfüllen.
Als grossartiges Team befähigen wir einander, Wissen und Erfahrungen auszutauschen, gemeinsam zu wachsen und erfolgreich zu sein. Der einzigartige Adnovum-Spirit steht dafür, dass wir einander helfen, stets eine offene Tür haben und eine von Wertschätzung und Vertrauen geprägte Atmosphäre leben. Für einen gemeinsamen Spass, Kaffee oder Feierabenddrink sind wir immer zu haben!
Neben unserem einzigartigen «one Adnovum»-Spirit zeichnen wir uns durch eine lösungsorientierte Engineering-Kultur mit flachen Hierarchien aus, in der du mit deinen Ideen etwas bewirken kannst. Wir setzen auf flexibles Arbeiten wie die Möglichkeit Teilzeit zu arbeiten und ein hybrides Arbeitsmodell. Deine Weiterbildung und Weiterentwicklung liegen uns am Herzen. Deshalb fördern und unterstützen wir individuelle Entwicklungspfade und Weiterbildungen.
Wir sind der festen Überzeugung, dass Vielfalt die Innovation fördert und ein dynamisches und motivierendes Arbeitsumfeld schafft. Deshalb begrüssen wir Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Hintergründe und Lebenswege – eine Haltung, die wir mit einem «(a)» für «alle» in unseren Stelleninseraten zum Ausdruck bringen. Bei Adnovum sind alle willkommen.
Aus Datenschutzgründen akzeptieren wir ausschliesslich Bewerbungen über unser Onlineportal. Bewerbungen, die wir per E-Mail erhalten, werden nicht bearbeitet. Wir bitten um dein Verständnis.
Adnovum akzeptiert nur Direktbewerbungen. Bewerbungen, die von Personalvermittlern ohne vertragliche Vereinbarung eingehen, werden als Direktbewerbung behandelt.
Janina Heinrich
Senior Recruitment Business Partner
jobs@adnovum.ch